کونامی به طور رسمی در وب سایت خود اعلام کرد که این امر می تواند دستمزدهای اساسی شرکت های ملی خود را در ژاپن برای چهارمین سال مالی متوالی برای تثبیت درآمد کارمندان و ایجاد یک محیط کار رضایت بخش افزایش دهد. این تغییرات از ماه مارس اجرا می شود.
براساس این اعلامیه ، دستمزدهای اساسی برای استخدام جدید از 6000 ین ژاپنی به 6000 کاهش می یابد. این شرکت ژاپنی همچنین اعلام کرده است که سیستم پرداخت آنها شامل دستمزدهای اساسی ، پاداش و تشویق مالی است.
این شرکت که از زمان ایجاد در سال ششم ، محصولات و خدمات را در سراسر جهان ارائه می دهد ، تأکید می کند که منبع اصلی رقابت آن نیروی کار آن است. کونامی قصد دارد با ادامه سرمایه گذاری در سرمایه انسانی ، از جمله افزایش دستمزدهای اساسی و ادامه محصولات و خدمات با کیفیت بهتر ، رضایت و مشارکت کارمندان خود را بهبود بخشد.
کونامی همچنین گفت که از منظر 5 تا 5 سال ، این شرکت متعهد شده است به لطف منابع انسانی مختلف ، به حداکثر رساندن ظرفیت های کارمندان و ایجاد یک محیط کار رضایت بخش ، به رشد پایدار برسد.
